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Resolución General 20/18 DGIP (La Rioja). Impuesto sobre los Ingresos Brutos. Declaración Jurada Agosto/18. Prórroga.

Se prorrogan los vencimientos de la presentación de la declaración jurada y pago del mes de agosto de 2018 del impuesto sobre los ingresos brutos, régimen local, terminación de C.U.I.T. 6 y 7, hasta el día miércoles 26 de setiembre de 2018, inclusive.

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Resolución 417/18 DPR (Neuquén). Impuesto sobre los Ingresos Brutos. Régimen de Retención sobre Acreditaciones Bancarias (SIRCREB). Se Incorporan Operaciones Excluidas. Se Implementa Régimen de Información.

Se adecua la normativa referida al régimen de recaudación del impuesto sobre los ingresos brutos sobre acreditaciones bancarias incorporándose nuevas operaciones excluidas. Se establece un régimen de información para los agentes del régimen de recaudación del impuesto sobre los ingresos brutos.

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Resolución 426/18 DPR (Neuquén). Impuesto sobre los Ingresos Brutos. Contribuyentes Locales. Régimen de Retención sobre Acreditaciones Bancarias (SIRCREB). Adhesión.

e establece que la provincia del Neuquén adhiere al régimen de recaudación del impuesto sobre los ingresos brutos adecuado al Sistema de Recaudación y Control de Acreditaciones Bancarias – “SIRCREB” establecido en la Res. Gral. C.A. 104/04, modificatorias y complementarias de la Comisión Arbitral del Convenio Multilateral del 18/8/77 para contribuyentes locales de la provincia del Neuquén, que será aplicable sobre los importes que sean acreditados en cuentas en pesos y en moneda extranjera abiertas en las entidades financieras conforme con las disposiciones del Anexo Unico que forma parte integrante de la presente.

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Aceiteros. Desmotadores. Obreros y Empleados. CCT 387/04 y 388/04. Acuerdo 2018-2019. Escala Salarial Desde Abril/18 y Marzo/19.

La Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Asociación de Desmotadores Algodoneros Argentinos (ADAA) correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 387/04 y 388/04 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Abril de 2018 y hasta el 31 de Marzo de 2019.

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Aceiteros. Obreros y Empleados. CCT 420/05. Acuerdo Complementario 2018-2019. Escala Salarial Desde Agosto/18.

La Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y la Cámara de la Industria Aceitera de la República Argentina (CIARA) y la Cámara Industrial de Aceites Vegetales de Aceites Vegetales de Córdoba (CIAVEC) correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 420/05 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Agosto de 2018 y hasta el 31 de Diciembre de 2018.

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Telefónicos. Obreros y Empleados. Telefonía Celular. Buenos Aires. CCT 676/13. Acuerdo 2018-2019. Escala Salarial Desde Julio/18, Enero/19 y Abril/19.

La Federación Obreros y Empleados Telefónicos de la República Argentina (FOETRA) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y las empresas de telefonía celular signatarias del CCT en cuestión correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 676/13 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Julio de 2018 y hasta el 30 de Junio de 2019.

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Telecomunicaciones. Telefonía Celular. FATTEL. CCT 713/15. Acuerdo 2018-2019. Escala Salarial Desde Julio/18, Enero/19 y Abril/19.

La Federación Argentina de Trabajadores de las Telecomunicaciones (FATTEL) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y las empresas de telefonía celular signatarias del CCT en cuestión correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 713/15 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Julio de 2018 y hasta el 30 de Junio de 2019.

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Remiseros. CABA y GBA. CCT 694/14. Acuerdo Complementario 2018-2019. Escala Salarial Desde Julio/18, Agosto/18 y Octubre/18.

El Sindicato Único de Trabajadores de Remises y Autos al Instante (SURyA) dio a conocer los detalles del nuevo acuerdo firmado entre el sector gremial y lala Cámara Argentina de Agencias de Remise (CAAR) y la Asociación de Titulares de Autos de Remise de la República Argentina (ATAR) correspondiente a todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 694/14 y el cual tendrá vigencia desde el 1 de Julio de 2018 y hasta el 31 de Marzo de 2019.

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Jurisprudencia Impositiva. Base E-Apoc. Inhabilitación de CUIT por Considerar al Contribuyente Como No Confiable. Se Confirma Su Procedencia. Se Rechaza el Pedido de Desbloqueo de la Clave Fiscal.

El contribuyente, promovió una acción de amparo con el objeto de que se ordene al Estado Nacional y a la AFIP, su baja del registro “E-apoc, contribuyentes no confiables”, el desbloqueo de su clave fiscal y la activación inmediata de su CUIT. Señaló que el hecho que dio origen a su inclusión en dicha base, ocurrió en el año 2003 y que jamás se dictó un acto administrativo que así lo hubiese dispuesto. Agregó que, mediante una vía de hecho administrativa, la parte demandada lesionó sus derechos constitucionales y que su inclusión en esa base es manifiestamente arbitraria e ilegítima por carecer de sustento fáctico.

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Resolución 231/18 ST. Limpieza. Recolección y Barrido. CCT 576/10. Homologación de Acuerdo. Escala Salarial Desde Noviembre/17, Febrero/18 y Abril/18.

Se declara homologado el Acuerdo celebrado entre el Sindicato de Obreros de Recolección y Barrido (SORBYL) con la Asociación de Empresas de Limpieza y Afines (ADEL) mediante el cual se establecen las nuevas condiciones económicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 576/10, entre otros beneficios, cuya vigencia se pacta entre el 1° de noviembre de 2017 y el 31 de octubre de 2018.

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